MPower Business Facilitators Ltd lsquoExperience Excellencersquo oferece e-curso sobre habilidades de entrevistas on-line O papel crítico de cada gerente é contratar as pessoas certas para sua organização. O treinador, Sr. Srinivasan Iyer, realizou várias entrevistas para muitas empresas líderes. Sua experiência revela que geralmente o entrevistado está melhor preparado do que o entrevistador. Isso ocorre porque, para aspirantes a candidatos, existem vários cursos para prepará-los para enfrentar a entrevista, enquanto que não há treinamento de curso preparatório para o entrevistador. Na ausência de treinamento formal, os entrevistadores não têm opção senão depender de métodos de tentativa e erro e tomar decisões com base em intuições e primeiras impressões. Isso pode custar caro às suas organizações e resultar em altas taxas de desertificação. Como parte de suas atribuições de consultoria, Srinivasan também entrevista mais de cem artistas de alto desempenho a cada trimestre usando o método de entrevista de evento comportamental. Este curso é baseado nesta aprendizagem experiencial. Você estará convencido de que você não precisa ser um psicólogo treinado ou um Profissional de RH para realizar entrevistas de eventos comportamentais efetivas. As competências são meras ferramentas. No final do dia, o desempenho é o que importa. O curso sobre as entrevistas da Power fala sobre a tela de currículos, identifica as competências necessárias para artistas excepcionais e contrata funcionários de alto desempenho e alto potencial para sua organização. Perfil do Participante do Curso: Todos os Gerentes de RH e Linha que precisam recrutar pessoas No final do curso, você será capaz de: bull Criar perfis de trabalho abrangentes Touro Reconhecer as lacunas no currículo boletim Aluguel para o desempenho amp potencial bull Chegar ao melhor trabalho - Pessoa apta Foco do curso: touro Tradicional Vs Comportamento Intervalo touro Gera critérios de seleção de uma descrição de trabalho bull Evolua um perfil de competência abrangente de um perfil de trabalho Bull Projetando perguntas de entrevista para cada classe de competência Avaliando e analisando o comportamento que comprovar a competência Bull Planilha de auto avaliação para o núcleo E competências específicas. Touro Quadro MPower para decisão estruturada touro Como tomar notas de poder durante a entrevista Bull Interviewing eficácia scorecard bull Técnicas neurolingüísticas Touro Referências de guerrilha Empresas que se beneficiaram do curso de entrevistas de poder são: Aditya Birla Management Corporation Ltd Advanced Boiling Solutions Pvt Ltd Anand Automotive Systems Ashlyn Chemunnoor Instruments Pvt Ltd Associated Capsules Ltd Basell Polyolefine Índia Pvt Ltd Cactus Comunicações Pvt Ltd Ceat Limited Electrohms Pvt Ltd Exotic Naturals Gabriel Índia Ltd Gactel Turnkey Projects Ltd Soluções de software geométricas Co Ltd Harita Tech Serve Ltd Indofil Chemicals Company Inventia Healthcare Ltd Infineon Technologies Índia Pvt Ltd Ipca Laboratories Ltd Ispat Industries Jubliant Enpro Kabra Extrusão Technik Ltd Kimplas Sistemas de tubulação Ltd Kores Índia Ltd KEC International Ltd Lanxess Índia Pvt Ltd Lupine Ltd Madison Mahindra Engenharia MSEDCL Naprod Ciências da vida Navin Flourine Nitco Ltd Nagarjuna Fertil Izers e Chemicals Ltd Pentair Water Respondez BPO Ratiopharm Índia Pvt Ltd Secto Automotive Ltd Shell Índia Pvt Ltd SI Grupo Simplex Infra-estrutura Ltd Span Diagnostics Ltd Spartan Engenharia Indústrias Pvt Ltd Spicer Spanco Telesystems amp Solutions Ltd Symphony Limited Índia Ltd Tata PowerSED TCE Consulting Engineers Ltd TVS Eletrônica Ltd Times Group The Residency Tower TVS Electronics Ltd Vedic Life Sciences Venus Remédios Limited Weizmann Forex Ltd Writer Corporation Duração: 2 meses No entanto, não tome a nossa palavra. Antes de decidir organizar este curso, dê uma olhada no que nossos participantes dizem: ldquoExcelente estilo de entrega. Curso altamente interativo e material de aprendizagem muito útil. Aprendemos algumas técnicas inovadoras. rdquo - Sr. B. S. Shetty, Diretor Geral, Weizmann Forex Ltd ldquoJogos de papel informativos, estudos de caso úteis, excelente filme. Todo o curso foi um maravilhoso aprendizado experiencerdquo. - Col N K Jain ndash Gerente Geral ndash Gabriel India Ltd ldquo Os estudos de caso foram muito bons. Os modelos de escuta do questionário foram bons também. O curso forneceu um processo detalhado de entrevistas de poder, o que implementaremos em nossa organização. O Sr. P. Shantaram Shetty, Vice-Presidente, gerente de negócios, Western Union Money Transfer, ldquo identificando competências foi uma sessão útil para enfocar o processo de entrevistas. O candidato não precisa ser avaliado em todas as competências, mas apenas os críticos para o papel e, em seguida, diferenciar as competências necessárias para a diferenciação de empregos ajudaram a esclarecer os requisitos para o trabalho. O filme sobre entrevistas comportamentais trouxe a estrutura de todo o processo de entrevista de forma muito eficaz com exemplos ao vivo, mesmo com situações difíceis e como lidar com eles. rdquo - Sra. Deepali Kelekar, Gerente de Segmento Técnico, Basell Polyolefins ldquo De agora em diante, nossas entrevistas serão Seja mais estruturado. Isso nos ajudaria a atrair bons talentos e também cortar o custo do tempo de ampliação necessário para sourcingrdquo - Sr. Girish Khandekar ndash Sr VP ndash R amp D - Indofil Chemicals Company ldquo Curso interessante. Isso nos ajudou a chegar a um processo de entrevista estruturado - Sr. Narendra Deshpande ndash DGM HR ndash Spicer India Ltd ldquo Este curso ajuda a tornar a entrevista mais estrutural. Havia uma verdadeira clareza sobre os conceitos explicados. rdquo - Sr. Sanket, Sr. Manager HR, Lupin pharma ldquo As sessões eram muito práticas. A Técnica de Entrevista de Poder foi bastante exaustiva e será muito útil na triagem de candidatos. O Sr. B. Sadashiv Shetty, Chefe do Tesouro, Weizmann Forex Ltd ldquo A técnica de entrevistas de eventos comportamentais foi bem explicada através de estudos de caso, o roleplay de roleplay. - Sr. J. G. Rao ndash Sr Gerente R amp D ndash Indofil Chemicals Company ldquoSrini tem um excelente estilo de entrega. O curso foi altamente interativo, diversão amp muito útil - Capt. Rakesh Sehgal ndash Gerente Sênior ndash Jubilant Enpro Pvt Ltd ldquo No processo de entrevista anterior, eu costumava focar apenas os recursos externos, mas agora eu posso sondar muito profundamente. Foi o abridor de olhos real. Uma sessão cheia de aprendizagem e motivação. rdquo - Sr. Parag P. Shinde, Gerente de RH, Lupine Pharma ldquo As dicas de rastreamento de currículo foram altamente úteis. O uso de técnicas neurolinguísticas na entrevista, o sondagem psico sonda, o Branding Empregador, foram novas técnicas úteis que eu aprendi neste courserdquo. - Ms. Preeti Nar ndash Gerente HR ndash Jubilant Enpro Pvt Ltd ldquoI aprendeu que therersquos mais para entrevistar do que apenas instinto. As competências de identificação das entrevistas pré-ndash prévias entrevistas entrevistas telefónicas sessões adicionaram um monte de valuerdquo. - Sra. Shilpi Wadhwa ndash Asst Gerente Corporate HR ndash Anand Automative Systems Ltd ldquo A entrevista pré-entrevista de seleção de audiência telefônica ampliada ajuda a economizar tempo amplificador melhora a eficiência no candidato de triagem. O curso ajudou a identificar as lacunas, melhorando o processo de pensamento em compreensão de amplo aprendizado de todo o processo. Também deu uma abordagem sistemática ao processo completo de entrevistas. Ldquo - Sr. Srikant Reddy, gerente de projeto, Basel Polyolefins Nome: MPower Business Facilitators Limited Nome do banco: ICICI Bank Ltd. Conta: 623805026300 Conta corrente Ramo: Mulund (W), Mumbai-80. NEPS Código IFSC: ICIC0006238 DD a ser desenhado em favor da ldquoMPower Business Facilitators Limitedrdquo a pagar em Mumbai. Para mais detalhes, entre em contato com: Krithika Srinivasan COO krithikampowerexcellence Celular: 91-9892597905 Ph no. 91-022-65352310 (30 linhas) Weizmann Forex Ltd. Weizmann Forex Ltd. Reunião do Conselho Intimação para Resultados Encerramento da Janela de Negociação Aviso 02 Nov, 2017, 15:12 IST A Weizmann Forex Ltd informou a BSE de uma Reunião do Conselho de Administração Da Companhia será realizada em 14 de novembro de 2017, entre outros, para considerar as outras coisas. - Adoção de Resultados Financeiros Não Auditados (Provisório) para o trimestre e semestre findo em 30 de setembro de 2017. - O Lim. Mais Weizmann Forex Ltd informou a BSE que uma reunião do Conselho de Administração da Companhia será realizada em 14 de novembro de 2017, entre outras coisas, para considerar as demais coisas. - Adoção de Resultados Financeiros Não Auditados (Provisório) para o trimestre e semestre findo em 30 de setembro de 2017. - O Relatório de Revisão Limitada dos Auditores em relação ao trimestre e semestre findo em 30 de setembro de 2017 Além disso, a janela de negociação de A Companhia, com o objetivo de negociar em ações da Companhia, permanecerá encerrada de 01 de novembro de 2017 até 16 de novembro de 2017 (ambos os dias inclusive). Declaração de reclamação do investidor de acordo com o Reg. 13 (3) dos regulamentos SEBI (LODR), 2017 para o trimestre findo em 30 de junho de 2017 Anúncio 14 de julho de 2017, às 12:52 AM IST Weizmann Forex Ltd informou a BSE sobre a Declaração Trimestral sobre Mecanismo Redressal de Reclamações de Reclamações de Investidores para o trimestre findo em 30 de junho , Em 2017, nos termos do Regulamento 13 (3) dos Regulamentos SEBI (Requisitos de Listagem e Requisitos de Divulgação), 2017. A Weizmann Forex Ltd informou a BSE sobre a Declaração Trimestral sobre Mecanismo Redressal de Reclamações de Reclamações para Investidores no trimestre findo em 30 de junho de 2017, de acordo com o Regulamento 13 ( 3) dos regulamentos SEBI (Requisitos de inscrição e declarações de divulgação), 2017. Sem resultados do anúncio da reunião do conselho 26 de maio de 2017, às 08:31 AM IST Weizmann Forex Ltd informou a BSE que o Conselho de Administração da Companhia na reunião realizada em maio 25, 2017, não declarou Dividendos para o exercício encerrado em 31 de março de 2017 e confirmou o dividendo intermediário já pago 75 no período de 2017-16 como dividendo final. A Weizmann Forex Ltd informou a BSE de que o Conselho de Administração da Companhia em sua reunião realizada em 25 de maio de 2017 não declarou Dividendos para o exercício encerrado em 31 de março de 2017 e confirmou o dividendo intermediário já pago 75 durante o ano de 2017- 16 como dividendo final. Anúncio de classificação de crédito 24 de fevereiro de 2017, 03:34 PM IST A Weizmann Forex Ltd informou a BSE sobre Rating de Crédito. A Weizmann Forex Ltd informou a BSE sobre Ratings de Classificação de Crédito. 29 (2) dos regulamentos SEBI (SAST), 2017 Anúncio 21 de janeiro de 2017, às 16h10 IST Inspeed Power Pvt Ltd apresentou as divulgações sob Reg. 29 (2) dos regulamentos SEBI (SAST), 2017 A Inspeed Power Pvt Ltd apresentou as divulgações sob Reg. 29 (2) dos Regulamentos SEBI (SAST), Divulgação sem 2017, de acordo com o Reg. 10 (5) em relação à aquisição nos termos do Reg. 10 (1) (a) dos regulamentos SEBI (SAST), Anúncio de 2017 11 de janeiro de 2017, às 15h13. IST Inspeed Power Pvt Ltd apresentou as divulgações sob Reg. 10 (5) em relação à aquisição nos termos do Reg. 10 (1) (a) do SEBI (SAST) Reg. 2017 Inspeed Power Pvt Ltd apresentou as divulgações sob Reg. 10 (5) em relação à aquisição nos termos do Reg. 10 (1) (a) do SEBI (SAST) Reg. 2017 sem atualizações sobre o resultado do anúncio da AGM 16 de setembro de 2017 às 16h23 IST A Weizmann Forex Ltd enviou à BSE uma cópia dos trabalhos da 30ª Assembléia Geral Ordinária dos membros da Companhia realizada em 14 de setembro de 2017. Weizmann Forex Ltd Submeteu à BSE uma cópia dos trabalhos da 30ª Assembléia Geral Ordinária dos membros da Companhia realizada em 14 de setembro de 2017. Divulgação dos resultados de voto da AGM (Cláusula 35A) Anúncio 16 de setembro de 2017 às 14:57 IST Weizmann A Forex Ltd informou a BSE sobre os detalhes dos resultados de votação na 30ª Assembléia Geral Ordinária da Companhia realizada em 14 de setembro de 2017, nos termos da Cláusula 35A. A Weizmann Forex Ltd informou a BSE sobre os detalhes dos resultados da votação na 30ª Assembléia Geral Ordinária da Companhia, realizada em 14 de setembro de 2017, de acordo com a Cláusula 35A. Relatório de revisão limitada de resultados financeiros para 30 de junho de 2017 (autônomo) Anúncio 12 de agosto, 2017, 05:58 PM IST A Weizmann Forex Ltd informou a BSE sobre os Resultados Financeiros Independentes uma cópia do Relatório de Revisão Limitada para o período findo em 30 de junho de 2017. A Weizmann Forex Ltd informou a BSE sobre os Resultados Financeiros Independentes uma cópia da Revisão Limitada Relatório para o período findo em 30 de junho de 2017. Sem padrão de participação para 30 de junho de 2017 Anúncio 08 Jul, 2017, 11:19 AM IST A Weizmann Forex Ltd informou a BSE sobre o padrão de participação em 30 de junho de 2017. A Weizmann Forex Ltd informou BSE sobre o Padrão de Participação em 30 de junho de 2017. Sem Sobre a Weizmann Forex Ltd. A Weizmann Forex Ltd. incorporada no ano de 1985, é uma empresa de capital pequeno (com um limite de mercado de 286,91 Cr.) Que opera em Finan Ce sector. Os principais segmentos da ProductsRevenue Weizmann Forex Ltd., que contribuíram com 4650,58 Cr ao Valor de Vendas (97,30 do Total de Vendas), Outros Serviços que contribuíram com o valor de venda de 117,96 Cr ao Valor de Vendas (2,46 do Total de Vendas), que contribuiu com 9,36 Cr ao Valor de Vendas (0,19 De Vendas totais), energia eólica que contribuiu com 1,51 Cr para o Valor de Vendas (0,03 do Total de Vendas) para o ano que termina em 31 de março de 2017. Para o trimestre findo em 30-09-2017, a empresa reportou uma venda autônoma de 1580,02 Cr. Acima de 6,64 do último trimestre Vendas de 1481,67 Cr. E acima de 24,53 do último ano no mesmo trimestre Vendas de 1268,80 Cr. Companhia reportou lucro líquido após imposto de 4.40 Cr. No último trimestre. O CEO da companyrsquos é Mr. B S Shetty. O Conselho de Diretores inclui o Sr. Nirav Shah, o Sr. Yadav, o Sr. Shetty, o Sr. Balkrishna L Patwardhan, o Sr. Chetan D Mehra, o Sr. Damarmendra G Siraj, o Sr. Hitesh V Siraj, o Sr. Kishore M Vussonji, Sr. Neelkamal V Siraj, Sr. Nirav Shah, Sr. Upkar Singh Kohli, Sr. Vishnu P Kamath, Sra. Sita V Davda. A empresa tem sua sede social na Empire House. 214, Dr. D N. Road. Ent. A K Nayak Marg. Mumbai, 400001, Maharashtra. A empresa possui Sharp amp Tannan como auditores. Como em 31-12-2017, a empresa possui um total de 11.564.357 ações em circulação. Alert Watchlist Portfolio
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